Тренінг “Ринок праці 2017: основні тренди і виклики. Теорія поколінь” в компанії “Брокард-Украина”
31 жовтня – 1 листопада відбувся майстер-клас для співробітників компанії – лідера парфумерно-косметичного ринку “Брокард-Украина”. Тема тренінгу – “Ринок праці 2017: основні тренди і виклики. Теорія поколінь”.
Завданням тренінгу було дати вичерпну інформацію учасникам про особливості різних поколінь працівників та ситуацію на ринку праці взагалі з метою більш ефективного управління людьми та командою.
В ході презентації Галина Андрик розповіла учасникам про основні тенденції ринку праці 2017 року, зокрема складності з утриманням та залученням співробітників, переїзд потенційних працівників за кордон, конкуренцію за лінійний персонал, молодь з потенціалом, конфлікт інтересів роботодавців та кандидатів.
Обговорили також майбутні тенденції ринку праці: взаємодію з різними поколіннями працівників, розвиток бренду роботодавця, технологічний бум та використання праці фрілансерів.
